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Quels sont les avantages de Freshteam par rapport à Lever?

Recrutement de candidats, engagement des candidats, gestion des entretiens, collaboration de l'équipe de recrutement -un système de suivi des candidats  permettant aux recruteurs d'automatiser leurs tâches transactionnelles pour se concentrer sur des tâches plus stratégiques. Toutefois, lorsque vous cherchez un système de suivi des candidatures, posez-vous la question : est-il simple à utiliser ? Pouvez-vous le personnaliser pour qu'il s'adapte à votre processus de recrutement ? Respecte-t-il votre budget ?

Vous recherchez une alternative à Lever qui corresponde à ces critères? Vous êtes au bon endroit.

COMPARATIF
Nos tarifs débutent à

$0

Personnalisé

Publication d'annonces sur les sites d'offres d'emploi
Analyse syntaxique de CV
Base de données des candidats consultable
Page carrières
Automatisations des processus
Gestion des partenaires de recrutement
Intégrations aux outils calendrier, e-mail, entretien et évaluation
Profils des candidats enrichis
Recrutement via mobile
Rapports et analyses
Essai disponible ?

Allez plus loin, avec moins d'efforts

Allez plus loin, avec moins d'efforts

Recrutement multicanal

Reccrutez des candidats à partir d'une grande variété de canaux : sites d'offres d'emploi, partenaires de recherche, réseaux sociaux, portails de référence, et bien plus encore.

Collaborez avec votre équipe de recrutement

Grâce aux e-mails, aux commentaires et aux avis sur l'entretien, collaborez avec l'équipe de recrutement de manière asynchrone et accélérez le processus d'embauche

Transférez les tâches transactionnelles

Automatisez les tâches de routine et gagnez du temps ; ainsi, vous ne perdrez pas de temps à envoyer des tests, à faire progresser les différentes étapes du processus ou à notifier l'équipe de recrutement.

Obtenez tout le contexte nécessaire pour embaucher plus rapidement

Tous les informations dont vous avez besoin pour le recrutement se trouvent à un seul endroit ; prenez des décisions avisées en accédant à toutes les informations dont vous avez besoin pour recruter les bons candidats.

Pourquoi choisir Freshteam plutôt que Lever ?

Conçu pour votre entreprise

Freshteam s'adresse à tous les collaborateurs impliqués dans le processus de recrutement. Lorsque tout le monde a accès à l'ensemble des informations requises, les décisions sont prises rapidement.

Allégez votre emploi du temps

Ne perdez plus de temps : automatisez les processus de recrutement courants avec Freshteam afin qu'ils tournent comme une machine bien huilée.

Arrêtez de vous ruiner

Avec Freshteam, vous payez exactement pour les services présentés - pas de clauses suspensives ou de frais cachés. Vous n'avez même pas besoin d'ajouter une carte de crédit lorsque vous vous inscrivez pour un essai.

Support 24h/24, 7j/7

Notre équipe de support est toujours disponible pour vous aider, et ce quel que soit votre forfait.

Simple à configurer et à prendre en main

Inscrivez-vous pour un essai gratuit de 21 jours et mettez le produit à l'épreuve. Lancez-vous en 5 minutes seulement !

L'offre caritative de Freshteam

Freshteam offre des remises aux organisations à but non lucratif ainsi qu'aux établissements scolaires.

Un suivi des candidatures automatisé

Vous ne parvenez pas à trouver l'intégration au site d'offres d'emploi que vous utilisez actuellement sur notre liste ? Pas de problème ! Pendant que nous travaillons sur le développement cette intégration, vous pouvez utiliser une excellente solution de remplacement : le Détecteur. Le Détecteur de Freshteam " écoute " les canaux de messagerie et ajoute tous les candidats trouvés dans le système de suivi des candidatures de manière automatique.


Migration des données facile depuis
Lever

La migration de données depuis Lever vers Freshteam vous inquiète ? On s'occupe de tout. Notre équipe vous assistera pour migrer l'ensemble des données depuis votre ATS afin qu'elles se trouvent à un seul endroit. C'est gratuit, peu importe l'endroit où vous êtes, la taille de votre entreprise ou votre couleur préférée.

Et ce n'est pas tout!

Accueil et intégration des nouvelles recrues

Dès que vos nouvelles recrues ont signé leur contrat, vous pouvez leur envoyer un kit d'intégration contenant les formulaires à remplir, les documents à signer, les manuels d'instruction, etc. Vous pouvez créer, assigner et effectuer le suivi d'une liste de tâches internes que votre équipe doit effectuer dans le cadre de l'accueil et de l'intégration d'un nouvel employé.

Base de données employés

L'ensemble des informations et des fichiers relatifs à vos employés sont classés, organisés et archivés de manière à être facilement accessibles à tous, tout en offrant la possibilité de contrôler qui peut consulter ou modifier quelle information. Vous pouvez ajouter des informations relatives aux employés directement ou les importer en bloc à partir de tableurs. Les employés peuvent renseigner leurs profils par eux-mêmes.

Gestion des congés

Gérez l'ensemble des congés du personnel à un seul endroit. Créez des politiques de congés personnalisées, idéales pour la configuration de votre organisation. Vos employés peuvent soumettre des demandes de congés qui seront lues et approuvées par les responsables. Les tableaux de bord puissants affichent qui est présent ou non, les congés à venir, les tendances en termes d'absences et bien plus encore.

Ils nous adorent. Vous nous adorerez aussi.